Se hvordan talent kartlegging foregår
Her kan du se opptak av ungdom som blir kjent med hvordan avdekke talentene sine.
Hvorfor talent kartlegging?
Økt selvinnsikt. Du er den eneste som alltid vil være tilstede i livet ditt. Talent screening gir deg en dypere forståelse av egne styrker, hva som naturlig engasjerer deg, og hvordan du kan bruke disse evnene på en mer effektiv måte i ulike sammenhenger. Dette skaper en større klarhet for hvilke oppgaver, roller og miljø du vil trives best og bidra mest i.
Oppgaver og roller. Gjennom refleksjon over tidligere opplevelser hvor du var engasjert og skapte verdi, blir talentene dine synliggjort. Det hjelper deg å identifisere konkrete oppgaver og roller som var meningsfulle og ga deg energi. Innsikt i erfaring på dette nivået, gjør det enklere å se verdien av erfaringene dine og overførbarheten til andre situasjoner.
Bedre beslutninger. Talent screening er en praktisk og intuitiv øvelse i å gå inn i seg selv, og forfølge erfaring som gir energi og mening. Denne metoden stimulerer deg til å ta beslutninger basert på egne styrker, ikke andres ønsker. Det fører til økt klarhet og bedre beslutninger innen viktige områder som utdanning, karrierevalg eller partner.
Styrket selvtillit. Investering i egen selvinnsikt, fører til bedre klarhet i hva du kan bidra med, hva du ikke skal bruke tid på og hvorfor. Det gir en indre ro, en stabilitet, og det er ekte selvtillit.
TALENT KARTLEGGING
Hva er talent?
Talent er en eller flere ferdigheter som løser ut engasjement når du bruker dem. Du er ikke alene om å ha talent - ALLE har det.
Talent handler ikke først og fremst om hvor dyktig du er, men mer om at du gjenkjenner følelsen av engasjement og energi som oppstår når du bruker dem. Det åpner for en mer bevisst prioritering av hva som gir deg glede og mening, slik at du videreutvikler disse evnene. Talent er kilden til din uniqueness. Det utvikles gjennom vedvarende trening, noe som kan føre til førsteklasses prestasjoner over tid.