Talent Utvikling
Hva er talent utvikling med en mentor?
Mentoring i Headfactory gjøres av erfarne mentorer som gjennom samtale, inspirerer og hjelper mennesker å se situasjoner klarere, identifisere muligheter og gjøre veivalg basert på egne styrker. Sparring med andre er verdifullt når temaene oppleves uoversiktlige, uklare og komplekse. Å komme frem til en klar situasjonsforståelse, være bevisst egne styrke, samtidig som man skal være kreativ og finne alternative løsninger, er rett og slett utrolig vanskelig å gjøre alene. Det er langt mer effektivt å gjøre sammen med en dyktig mentor. Og det er lærerikt og engasjerende. Dessuten er det god trening i å være mentor for andre.
Hva vil talent utvikling med en av våre mentorer gi deg?
Selvinnsikt. Du vil praktisk erfare hvordan bruke egne styrker og talent i konkrete situasjoner, og realisere mål som er viktig for deg. Du vil avdekke nye talent, måter du kan anvende dem og hvor dynamisk og fleksibel situasjoner som tidligere opplevdes begrensende, kan være.
Engasjement og mestring. Det primære formålet med mentoring er å forsterke og utvikle egne styrker, og å redusere bruken av ferdigheter som ikke gir mening eller engasjement. Dette gir viktig innsikt i hvilke oppgaver og roller du vil trives med, og hvilke som ikke gjør det. Læring og utvikling er en primær driver av menneskers engasjement og mestring, og fører til økt selvinnsikt og ydmykhet for egne og andres styrker.
Samarbeid og relasjoner. Økt bruk av egne talent og styrker føre til bedre prestasjoner, raskere læring og bedre relasjoner. Respekt for egne og andres styrker fører ofte til humor, omtanke og godt samarbeid.
Mentor for andre. Å arbeide med dine styrker og muligheter sammen med en av våre mentorer, gir deg praktisk erfaring i hva mentoring er, hvilken verdi du har hatt av det, og hvordan du selv kan være mentor for andre.